Уровень жизни, цены, налоги, средняя зарплата и пенсия в Китае в 2020 году

Подоходный налог в Китае

В Китае действует прогрессивная шкала налогообложения от 10 до 45%. Кроме этого китайские работодатели делают отчисления в социальные фонды. Согласно местному трудовому законодательству, граждане Китая обязаны уплачивать налоги с общемировых доходов. Иностранцы — только с сумм, заработанных на территории страны. С 1 января 2019 года люди, имеющие доходы менее 5000 юаней в месяц были освобождены от уплаты налога.

Доход в юаняхДоход в долларахСтавка налога
до 50000 — 7070%
5000 – 11999707 – 173810%
12000 – 249991739 – 362120%
25000 – 349993622 – 507025%
35000 – 549995071 – 796730%
55000 – 799997968 – 1168935%
80000 и выше11589 и выше45%

Ставки различных социальных взносов:

  • Социальное страхование от безработицы — 0,2%;
  • Фонд медицинского страхования — 2%;
  • Фонд пенсионного страхования — 8%.
  • Фонд накопления на приобретение жилья (необязательно) — 12%.

  1. Программисты и IT-специалисты,
  2. Пилоты самолетов,
  3. Преподаватели английского языка,
  4. Инженеры на производство,
  5. Научные сотрудники в университеты,
  6. Танцовщицы и хостес.

Пенсионный кризис в КНР

Главная причина пенсионного кризиса в КНР – старение нации – была названа выше. Количество граждан Поднебесной, вышедших на заслуженный отдых, превышает все население России. А в целом с дохода каждого молодого работника проводятся отчисления в ПФ, распределяемые между несколькими пенсионерами.

Существует также следующая серьезная опасность. По мнению экспертов, в относительно короткий срок – 25-30 лет, то есть уже к середине текущего века, на одного человека преклонных лет будет приходиться меньше 2 китайцев, способных активно трудиться. Между тем в СМИ появилась информация о том, что в планы Компартии Китая не входит повышение возраста выхода на заслуженный отдых до 2045 года.

Ситуацию с пенсиями усложняет еще то, что китайцы очень недоверчиво относятся к фондам. Население предпочитает хранить денежные накопления у себя. Граждан даже не пугает наличие контроля и наложение штрафа при выявлении такого факта.

Многие предприятия также стремятся скрыть от властей полный доход. Все это обусловило тот факт, что пенсионные фонды недополучают ежегодно миллиарды юаней.

Проблемы в работе имеют также госструктуры, занимающиеся вопросами пенсий. Причина – стремительное увеличение количества людей, оформивших уход на заслуженный отдых. Органы соцобеспечения просто не в состоянии справиться с постоянно возрастающим объемом работы. Поэтому в планы властей входит реформирование и этого сектора.

Главной причиной переезда пенсионеров-россиян в КНР является дешевизна проживания. Стоимость недвижимого имущества в Китае в разы меньше по сравнению с отечественными ценами.

Секреты гуанчжоуского рабочего

О копеечных зарплатах на предприятиях Гуанчжоу речь не идет. Семьдесят лет назад на территории Китайского города положение рабочих было незавидным. Ситуация в Гуанчжоу поменялась: город принято считать «столицей» китайской автомобильной промышленности. Представителям среднего класса работодатели готовы начислять по 1100 $ на руки. Большие города опережают российские города по уровню жизни. В магазинах килограмм говядины обходится в 11 долл., картошку покупают за доллар. Работники большинства компаний в состоянии пообедать, посетив ресторан за 3,5 $. Заставляя работать сверх нормативов, работодатели не забывают вознаградить сотрудников, пожелавших поработать выше нормы.

Китай могущественен, как никогда


По трудовому законодательству поощрения предусмотрены щедрые.

Размер пенсии и пенсионный возраст в Китае

На сегодня количество пожилых китайцев составляет около 17% населения, что становится серьезной нагрузкой для властей и государства в целом. Страна входит в активную фазу старения, несмотря на усилия, направленные на повышение рождаемости. Есть ли пенсия по старости в Китае и какой ее размер?

На сегодня количество пожилых китайцев составляет около 17% населения, что становится серьезной нагрузкой для властей и государства в целом. Страна входит в активную фазу старения, несмотря на усилия, направленные на повышение рождаемости. Есть ли пенсия по старости в Китае и какой ее размер?

Так говорил Конфуций

. Учитель сказал: “В пятнадцать лет я обратил свои помыслы к учебе. В тридцать я обрел самостоятельность. В сорок лет я освободился от сомнений. В пятьдесят лет я познал волю неба. В шестьдесят лет научился отличать правду от неправды. В семьдесят я стал следовать желаниям моего сердца”.

. Учителя спросили о почтительности к родителями. Он ответил: “Сегодня почтительностью к родителям называют их содержание. Но люди содержат также собак и лошадей. Если родителей не почитать, то чем будет отличаться отношение к ним от отношения к собакам и лошадям?”

. Пока родители живы, не уезжай далеко.

Из книги “Лунь юй” “Беседы и суждения”, составленной учениками Конфуция.

Сам ложись спать голодным – а старших под крышей своей накорми.

Недвижимость

Чтобы ответить на вопрос, сколько стоит квартира в Китае, необходимо заранее уточнить, о каком именно городе идёт речь. Как и в России, уровень цен на недвижимость здесь определяет множество факторов – от качества строительства до количества комнат и местоположения дома.

Дороже всего квартиры стоят в Шанхае, Пекине, Гуанчжоу, а также в прибрежных городах на юге страны. Примерные цены на жилую недвижимость в многоквартирных домах по состоянию на 2017 год выглядят следующим образом:

  • Шанхай – 2500-4000 долларов США за 1 кв.м.;
  • Пекин – 2000-3000 долларов США за 1 кв.м.;
  • Гуанчжоу – 1500-2500 долларов США за 1 кв.м.

Приведенный уровень цен условный отображает лишь среднестатистическую стоимость жилья. Элитные квартиры, расположенные в небоскребах, могут стоить в несколько раз дороже.

Снять жилье в перечисленных выше городах можно начиная от 300 долларов за квартиру в Гуанчжоу и от 400-600 долларов за аналогичное жильё в Пекине и Шанхае.Разумеется, здесь речь идёт только об однокомнатных квартирах в спальных районах. В центре города аренда жилья начинается от суммы в 1000 долларов в месяц и выше.

Читайте также:  Оформляем загранпаспорт: какой лучше старый или новый


К недостаткам проживания в КНР относится:

Уровень жизни и цены в Китае

Китайская Народная Республика расположилась на более чем девяти миллионах квадратных километрах территории Евразийского континента. На территории этой страны живет более миллиарда человек. Эмиграция в Китай поэтому затруднительна для многих иностранцев. Согласно последним исследованиям это государство — сильнейшее в мире по многим показателям. Оформить визу для посещения Китая можно самостоятельно.

Храм в горах Китая

Независимые мониторинговые комиссии отмечают рост среднего уровня жизни в Китае в 2019-2020 годах, чему немало способствует постоянный рост производства товаров и развитие рынка услуг.

Все это говорит о том, что жизнь в Китае улучшается с каждым годом, и это не может не привлекать огромное количество как русских туристов, так и русских инвестиций. Модернизация экономического сектора, которая началась в 1978 году и продолжается по сегодняшний день, постепенно вывела КНР на мировой уровень. В настоящее время Китай считается страной с самой мощной экономикой мира.

Расширение социальной сферы при развитии рыночной экономики страны и повышении жизненного уровня коренного населения, лечение в Китае — векторы, которые имеют приоритеты у правительства. Причем государство строго регулирует деятельность субъектов как внешнего, так и внутреннего рынка республики.

Площадь Тяньаньмэнь в Пекине

    Подоходный налог предприятий. Этот налог оплачивают организации и предприятия, находящиеся как на территории страны, так и за ее пределами.

Социальная защита пенсионеров в США

Средний размер пенсионного обеспечения в Соединенных Штатах Америки составляет 1.2 тыс. долларов. Стать пенсионером можно с 62 лет. При этом уйти на пенсию можно и позже, вплоть до 67 лет. Чем позже человек перестает работать, тем больше денег он будет получать в дальнейшем. Средняя длительность жизни в Америке – 78 лет.

Кроме того, в Америке действует множество программ, которые позволяют гражданам самим копить на свою жизнь в старости. К примеру, существуют особые накопительные счета, освобожденные от налогообложения.


Люди, которые имеют большие доходы, стремятся не переходить за установленный законодательно предел. Разумеется, им важна не столько сама пенсия, сколько льготы для пенсионеров.

Гуанчжоу

Китайцы, а также зарубежные гости очень любят посещать этот мегаполис. Их привлекает теплый климат, быстрый карьерный рост. В Гуанчжоу много доступных вакансий, что явилось причиной сосредоточения большого числа высококвалифицированных рабочих. Два года назад средняя зарплата достигала 1300 долларов. В 2019 году она стала выше на 100 долларов.

  • финансовых учреждений;
  • образования;
  • IT-коммуникаций;
  • здравоохранения;
  • науки;
  • спорта.

Пенсионная реформа в Китае: 35 тыс. рублей мало, считает правительство

Пенсионный возраст китайцам оставят прежним, а пенсии повысят. Минимальную пенсию руководство вообще сочло «унизительной и оскорбительной»

На китайском примере «мы наглядно видим различия в динамике пенсионных прав», комментирует китайскую реформу Михаил Делягин. Народное китайское государство служит народу, а потому создает и расширяет пенсионную систему практически с нуля. Российское же государство столь же последовательно и энергично проводит строго противоположную политику. Вопрос о том, кому принадлежит это государство, остается риторическим.

Пенсионный возраст китайцам оставят прежним, а пенсии повысят. А минимальную пенсию руководство вообще сочло «унизительной и оскорбительной» Фото: ©Екатерина Чеснокова, РИА «Новости»

«СВОБОДНАЯ ПРЕССА» СООБЩАЕТ:

«Либеральные экономисты продолжают лгать, будто в Китае никаких пенсий нет, а материальное содержание стариков — дело личной совести их взрослых детей и внуков. На самом деле, пенсию по старости от государства сегодня получают, как минимум, от 200 до 300 миллионов китайцев.

Первого января 2018 года в КНР стартовал очередной этап пенсионной реформы. Прежняя минимальная пенсия — янлаоцзин — 618 юаней (6 тысяч рублей в месяц) признана унизительной и оскорбительной для такой великой и богатой страны, как Народный Китай. В прошлом году в городах с населением свыше 10 миллионов человек старики в среднем получали две тысячи юаней в месяц (20 000 рублей), а в столицах Пекине и Шанхае — 35 тысяч рублей. Но и эти пособия признаны недостаточными.

В нынешнем году пенсии увеличиваются, как минимум, на 5,5%.

А теперь самое главное.

Возраст выхода на пенсию в Китае решено оставить на уровне 1978 года. Мужчины и дальше будут получать деньги по достижении 60-летнего возраста. Женщины уходят на пенсию в 50, на государственной службе и в госпредприятиях — в 55».

«Китайское государство принадлежит народу, служит ему и потому создает и расширяет пенсионную систему практически с нуля» Фото: «БИЗНЕС Online»

КОММЕНТАРИЙ МИХАИЛА ДЕЛЯГИНА

— В 1990 году право на пенсию имели лишь 5,4% китайцев, и расширение пенсионных прав, сначала робкое, началось только в 1995 году. К 2010 году доля граждан, имеющих право на пенсию, достигла 20%. Китай делает все для расширения пенсионных прав своих граждан — и сегодня, по данным ссылающегося на глобальную базу данных CEIC американского фонда Карнеги, который трудно признать симпатизантом строящего коммунизм Китая, пенсию получает две трети китайцев, достигших 60 лет (152,7 из 230,8 млн. чел.). Поскольку пенсионный возраст у женщин вне госсектора и госуправления 50 лет, а на вредных производствах составляет 55 лет у мужчин, а у женщин и вовсе 45 лет, пенсии получает намного меньше, чем 2/3 китайцев пенсионного возраста.

Читайте также:  Русские пенсионеры в болгарии 2020

По-прежнему крайне слабо пенсионное обеспечение крестьян, а у рабочих-мигрантов из села (численность которых — 286 млн. чел. — вдвое превышает население России) оно и вовсе отсутствует.

Тем не менее пенсионные права граждан неуклонно расширяются, несмотря на ухудшение демографической ситуации (из-за длительной политики «одна семья — один ребенок» резко выросла доля граждан пенсионного и предпенсионного возраста, а средняя продолжительность жизни значительно выше российской). Уже в 2016 году средняя пенсия превышала среднюю российскую в 1,7 раза (23,2 тыс. руб. против 13,7 тыс.) — при значительно более низких ценах. Для получения пенсии достаточно 10 лет трудового стажа (в 2 раза больше, чем в Советском Союзе, чуть больше, чем в России 2018 году (9 лет), но значительно меньше, чем будет в 2025 году, когда правительство обещает закончить его повышение — 15 лет; при этом стаж обеспечивает пенсию лишь при наличии «баллов», рассчитать которые самостоятельно практически невозможно, — насколько можно судить, чтобы лишить граждан России возможности даже знать о своих правах).

При этом пенсионные отчисления в Китае даже несколько ниже российских: 20% против 22% (8% платит работник, 12% — работодатель).

Таким образом, мы наглядно видим различия в динамике пенсионных прав, вызванные, вероятно, принципиально различным отношением государств к своим народам: китайское государство принадлежит народу, служит ему и потому создает и расширяет пенсионную систему практически с нуля. Российское государство столь же последовательно и энергично проводит строго противоположную политику.

В нынешнем году пенсии увеличиваются, как минимум, на 5,5%.

Налоги и пенсии в Китае

Собственно, в последнее время в интернете развелось такое огромное количество бреда и нонсенсов под видом новостей про китайские пенсии и налоги, что я решил просветить народ. 1 юань примерно равен 10 рублям, то есть к суммам просто добавляйте ноль в конце. Итак.

Ежемесячно бухгалтер предприятия заполняет декларацию на НДФЛ. На китайском это звучит как 扣缴个人所得税报告表.

Не знаю, насколько на этот раз Пикабу нашакалит с читабельностью текста на картинке, у меня сейчас все нормально видно. Если будет совсем плохо, сделаю скрины покрупнее.

Итак. Возьмем типичный для Пекина средний уровень дохода на одного жителя в 9122 юаня за 2012 год. Для удобства счета возьмем 10 тысяч.

Это будет в колонке номер 7.

В колонке номер 8 будет необлагаемый налогом доход. С 2011 года точка налогообложения установлена на уровне 3500 юаней. То есть сюда мы заполняем 3500 юаней

Следующая группа колонок – страховые и иные взносы ДО вычета налогов. И по порядку

养老保险 – базовое пенсионное страхование. Про него подробнее я расскажу в конце, сейчас нас интересует ставка. Предприятие платит 19% от суммы зарплаты, работник платит 8%. В нашем случае мы платим 800 юаней.

医疗保险. Та же схема – предприятие платит 7.5%, работник – 2%. Минус еще 200 юаней.

失业保险 – страховка от безработности. Предприятие – 2%, работник – 1%. Минус еще 100

住房公积金 – фонд жилищных накоплений. Тоже тема, достойная отдельного описания, если вкратце – это фонд, куда работник вносит деньги для дальнейшего приобретения жилья. Тут и махинации под него, и кредиты под его залог и еще куча всего. Принудительным он является только для некоторых предприятий и государственных организаций. Но предприятия с иностранными инвестициями тоже обязаны его вносить(хитрый, сука ход – мало кто из лаоваев, живущих тут, доживет до момента, когда его можно будет использовать, а париться с кучей документации, чтобы по отъезду из Китая забрать из него деньги тоже не каждый захочет). В любом случае, мы рассматриваем типичного жителя Пекина, а он его в общем и целом платит, это даже является одной из плюшек по приему на работу. Четкой пропорции разделения между предприятием и работником нет, но он не может быть ниже, чем 5% от зарплаты. Примем за данность, что предприятие и работник платят его в равных долях. Еще минус 250 юаней.

财产原值 – оригинальная стоимость имущества – к зарплате отношение редко имеет. Пропускаем

允许扣除的税额 – вычеты, которые не учитываются в общем подсчете налогов. В него входят предыдущие страховки, командировочные расходы, расходы на питание и тому подобное. Допустим, что наш житель в командировки не ездит, питание ему не предоставляют, и тут будет только вычет по страховкам. То есть от общей зарплаты в 10.000 отнимаем 3500 из колонки 8, и еще 800+200+100+250. Итого налоги у нас будут считаться с суммы зарплаты 5150.

Следующие четыре колонки для удобства подсчета я пропускаю. Допустим, премий он не получал, ДМС не оформлял, инвестиций не делал. Итого у нас получилась сумма в 5150 в колонке 19.

В Китае действует прогрессивная ставка НДФЛ, в нашем случае она составляет 20% или 1030 юаней. Но тут в дело вступает множитель быстрого вычета( не спрашивайте, обьяснить не смогу) – 速算扣除数, для данного размера зарплаты он составляет 555 юаней. То есть налогов наш пекинец платит не 1030 юаней, а 475 юаней.

Соответственно, из зарплаты в 10.000 юаней работник на руки получил 8175 юаней. Предприятию он обошелся в 13100 юаней.

Фух, немного не рассчитал свои силы. Думал, что пост займет несколько минут, а писал я его пару часов, хотя вроде он и небольшой. Про пенсионный фонд, сколько в него платить и когда можно забрать – в следующий раз. Так же я не рассматривал остальные графы вроде вычетов за пожертвования на благотворительность, вычетов жителям пострадавших от стихийных бедствий регионов и еще кучу всего. Но это частные случаи, а я рассматривал общую картину. Спасибо за внимание.

Читайте также:  Кто и как может получить израильское гражданство в 2020 году

Следующая группа колонок – страховые и иные взносы ДО вычета налогов. И по порядку

Минимальная зарплата в Китае

В вопросах установления официальных ставок минимальной оплаты труда Министерство трудовых ресурсов и социального обеспечения (МТРСО) Китая наделило регионы изрядной долей независимости. Местные власти учитывают многие показатели, включая, экономический рост, среднюю заработную плату, уровень жизни, безработицу, цены на продукты питания и недвижимость. Проводится детальный анализ, а затем принимается решение о целесообразности повышения минимальной заработной платы.

В зависимости от региона официальная минимальная зарплата в Китае в 2018 году варьируется от 1 000 до 2 420 юаней в месяц, что эквивалентно 155–375 американским долларам. По закону региональные и городские власти должны пересматривать минимальные ставки оплаты труда не реже одного раза в течение двух лет. С 1 апреля 2018 года самую высокую зарплату на минимальном уровне получают в Шанхае (2 420 юаней), а меньше всего в районе Гуанси (от 1 000 до 1400 юаней).

По официальным данным Национального бюро статистики и МТРСО Китая, в 2014 году 19 регионов увеличили минимальную заработную плату, в 2015 году 27, в 2016 году 9, в 2017 году 11, а в 2018 году 10 провинций Китая планируют повысить уровень минимальной оплаты труда для своих работников в среднем на 7%.


Налогообложению подлежат не только доходы граждан Китая, но и приезжих работников. К основным видам налогов относятся:

Средняя зарплата в Китае в 2019 году

Средняя зарплата до уплаты налогов и соцотчислений в Китае в 2019 году составляет 6872 юаня, или 995,5 доллара в месяц, что на 5 % выше, чем год назад. При сравнении со средними зарплатами в странах Центральной Европы и США эта сумма может показаться довольно скромной. Но поскольку в Китае относительно низкие цены на жильё, продукты, товары массового потребления и транспорт, эти деньги позволяют жителям Поднебесной жить, ни в чём не нуждаясь. При этом каждый год эксперты отмечают стабильный рост доходов китайских граждан. За последнее десятилетие уровень средней зарплаты в Китае вырос на 150%, сравнявшись с ежемесячным доходом в периферийных странах еврозоны. Этот прирост связан с развитием национальной промышленности, налаживанием механизмов международной торговли и успешной интеграцией Китая в мировые экономические процессы.

Поскольку уровень зарплат в Китае выше, чем в большинстве азиатских стран, ежегодно в Поднебесную приезжают тысячи иммигрантов. Китайское правительство принимает необходимые меры для защиты своих работников. Поэтому наиболее прибыльные и востребованные должности обычно достаются коренным китайцам. Приезжий, не имеющий необходимого образования, как правило, не может рассчитывать на высокую зарплату. Однако для квалифицированных иностранных специалистов в Китае создаются все благоприятные условия.

Согласно данным Международной организации труда (МОТ), за 2018 год по уровню среднего дохода в мире Китай занимает 43-е место, опередив такие страны, как Греция, Турция, Польша, Бразилия, Египет и Россия. Правда, согласно налоговому законодательству Китая, пенсионные взносы в казну взимаются не только с работодателя, но и непосредственно с самого работника. Поэтому реальный уровень зарплат несколько ниже заявленного.

Поскольку уровень зарплат в Китае выше, чем в большинстве азиатских стран, ежегодно в Поднебесную приезжают тысячи иммигрантов. Китайское правительство принимает необходимые меры для защиты своих работников. Поэтому наиболее прибыльные и востребованные должности обычно достаются коренным китайцам. Приезжий, не имеющий необходимого образования, как правило, не может рассчитывать на высокую зарплату. Однако для квалифицированных иностранных специалистов в Китае создаются все благоприятные условия.

Оплата труда иностранцев

Квалификации иностранных граждан влияет на то, сколько они будут зарабатывать в Китае. Порядок выплат не различается в сравнении с китайскими работниками. Как уже было сказано выше, иностранцам лучше искать работу в мегаполисах, так как там чаще требуются высококвалифицированные кадры, а уровень их заработной платы выше.

Высокая зарплата в Китае в 2019 для иностранных граждан была у переводчиков (около 3000 $ в месяц) и финансистов (около 1 400 $ в месяц).


Высокая зарплата в Китае в 2019 для иностранных граждан была у переводчиков (около 3000 $ в месяц) и финансистов (около 1 400 $ в месяц).

Китай

Средняя пенсия в Китае – 80 долларов = 5000 рублей. Здесь пенсии получают менеджеры, госслужащие, но не получают те, кто работает в сельском хозяйстве. Низкий уровень пенсии в этой стране из-за большого количества людей, которым уже за 65 лет. Нация считается стареющей, виновато ограничение рождаемости, которое отменили не так давно.

Пенсионный возраст: женщины – 50 лет (55 лет – женщины-менеджеры), мужчины – 60 лет. Пенсионные выплаты получает в основном городское население, а сельские жители получают минимальную премию (1200 рублей), работают до глубокой старости, рассчитывают на помощь своих детей.

Цены в среднем: проезд в общественном транспорте – 1800 рублей/месяц, питание – 17 000 рублей/месяц, посещение врача – 300 рублей, стоимость ужина на двоих в ресторане – 1700 рублей.

Пенсионный возраст: женщины – 60 лет, мужчины – 65 лет ( по новым правилам). Есть немало мер соцподдержки и льгот – бесплатные лекарства и проезд, скидка на оплату жилищно-коммунальных услуг, освобождение от имущественного и земельного налогов и т.д.

Добавить комментарий